Domanda classica : come mai, se devo usare l'italiano sul lavoro, mi chiedono spesso un inglese fluente ?
Nei call-center dove cercano operatori di lingua italiana, la lingua dei corsi è quasi sempre l'inglese e se i candidati sono molti (succede sempre), si preferisce dare la precedenza a chi parla già abbastanza bene english, a meno che abbia conoscenze tecniche che si adeguano perfettamente a particolari esigenze (ma capita di rado)
Inoltre i colloqui con i candidati avvengono spesso alla presenza di funzionari irlandesi e non italiani.
Infine i recruiter partono dal presupposto che chi conosce bene l'inglese ha meno difficoltà extralavorative (cercare casa, entrare in sintonia con la realtà irlandese, ecc..) per cui rende di più sul lavoro.